Óvinnufærni, veikindaréttur, slysatryggingar, foreldra- og fæðingarorlof

Á námskeiðinu verða reglur um réttindi starfsfólks til launa vegna óvinnufærni teknar fyrir. Óvinnufærniskilyrðið er skoðað sérstaklega og farið yfir atriði eins og tilkynningarskyldu starfsmanns, læknisvottorð, rétt til launaðra fjarvista/veikindadaga, heimild til að vinna skert starf (hlutaveikindi) og skilyrði fyrir endurkomu í starf eftir lengri veikindi (starfshæfnisvottorð). Þá er fjallað um rétt til slysatryggingar vegna varanlegrar örorku og dánarbóta. Einnig verður fjallað um fæðingar- og foreldraorlof og lög um sorgarleyfi.

Hæfniviðmið

Að kunna skil á reglum um veikindarétt

Að öðlast þekkingu og skilning á skilyrðinu um óvinnufærni og hugmyndafræði starfsendurhæfingar

Að þekkja þær reglur sem gilda um slysatryggingar

Fyrirkomulag

Fyrirlestur og umræður.

Helstu upplýsingar

  • Tími
    20. febrúar 2025 kl. 9.00-12.00. Skráningu lýkur 18. febrúar kl. 12.
  • Lengd
    3 klst.
  • Umsjón
    Guðný Einarsdóttir, sérfræðingur hjá KMR
  • Staðsetning
    Teams
  • Tegund
    Streymi
  • Verð
    19.500 kr. / Námskeiðið er félagsfólki aðildarfélaga og samstarfssjóða að kostnaðarlausu
  • Markhópur
    Þau sem koma að starfsmanna- og kjaramálum.
  • Gott að vita
     
Skrá mig
  • Mat
    Mæting
  • Tengiliður námskeiðs
    Sólborg Alda Pétursdóttir

Dagskrá

DagsetningDagskráFráTilKennari
20.02.2025Óvinnufærni, veikindaréttur og slysatryggingar, fæðingar- og foreldrarorlof09:0012:00Guðný Einarsdóttir